Au Togo, la problématique de l’emploi en général et des jeunes en particulier, a été depuis longtemps, une arrête dans la jambe des gouvernants. Pour faire face à ce problème, le gouvernement a mis en place plusieurs programmes depuis 2011 et qui, aujourd’hui contribuent énormément à la lutte contre le sous-emploi.
En effet, selon les informations du ministère en charge du développement à la base, de l’artisanat et de la jeunesse, plus de 73 000 emplois durables et 150 000 emplois temporaires ont été créés au Togo sur les cinq dernières années (2013-2018). Cette prouesse à trouver une solution à cette problématique de l’emploi au Togo, est le fruit d’après les sources du ministère du développement à la base, de la politique socioéconomique et de l’inclusion financière, du gouvernement à travers ses différents grands programmes et mécanismes notamment l’ANADEB, le PRADEB, le FNFI, le FAEIJ ou encore le PAEIJ-SP. Des progression mis en place par le gouvernement pour améliorer les conditions de vie et l’autonomisation financière des communautés à la base.
Toujours dans le cadre de la recherche des solutions au problème de l’emploi des jeunes, le PROVONAT qui est un programme de volontariat pour les premiers demandeurs d’emploi en vue d’une première expérience, lancé en 2011, a réussi sur les plus de 27 000 volontaires, mobilisés depuis 2011 dans le cadre du programme à permettre à près de 40% ont trouvé un emploi pérenne. Face à ce résultat assez encourageant dont les fruits sont visibles sur le terrain, le gouvernement pense renforcer les dispositifs qui vont permettre de créer d’avantage d’entreprises.
Il faut rappeler que Togo à travers le Plan National de Développement (PND) ambitionne de créer à l’horizon 2022, environ un million d’emplois dont 500 000 directs sur les cinq prochaines années.
